风帆公司主要生产“一帆风顺”牌PPP管材管件、玻纤PPR管、纳米抗菌PPR管、铝塑PPR管、PE-RT和RPAR5对接焊耐高温采暖管、PEXB阻氧管、PE、CPVC管材管件、PVC下水管和电工线管、铝塑管、水暖软管、太阳能专用管、铜配件、水龙头、阀门等一系列卫浴产品。
风帆公司自创建以来,本着“诚信立企,互惠双赢”的经营宗旨,成功引进国际先进技术的管材、管件生产注塑设备。所生产的“一帆风顺”品牌管材管件严格按照ISO9001:2008国际质量管理体系认证、ISO4001国际环境管理体系认证及欧盟CE认证组织生产。产品使用年限长达五十年以上。“一帆风顺”产品均符合并赶超行业相关标准,先后被评为浙江省建设科技成果推广项目、浙江省著名商标、绍兴市名牌产品。公司通过诚信经营,获得了良好的社会声誉,是浙江省“AA级重信用守合同”、消费者信得过单位。风帆公司还成功签约国际巨星吴京为“一帆风顺”品牌形象代言人,并成为展播品牌。
企业发展战略:
以企业文化为先导,人才战略为支撑,不断致力于产品创新、技术创新、营销创新、管理创新,通过差异化的策略占领中高档市场,打造百年风帆。
企业宗旨:
求实创新 服务社会
踏踏实实做事、正正派派为人,乃风帆人的作风,以求实的精神,不断追求技术创新与进步,形成企业核心竞争力,进而不断提供高质量的产品、优质的服务,造福社会与人类。
风帆核心价值观:
负责--对社会负责,对用户负责,对企业负责,对自己负责。
风帆人深谙:
以高度负责任的精神对待社会,社会才不会抛弃你,以负责任的精神铸就一支负责任的员工队伍、提供优质的产品与服务,市场才会接纳你。风帆人用责任体系不断保证着一个个目标的完成,一步步实现着做强、做大的理想与追求。这种负责的精神已物化在风帆的产品里,深深地融进了风帆人的血液里,附着在企业的品牌之中,它已成为我们共同的价值观、核心竞争力之所在。
风帆人才观:
内部培养为主,外部引进为辅,形成人才的梯次结构,锻造德才兼备,有战斗力的队伍,风帆发展既需要“大人才”,也需要“小人才”,风帆希望不断地把“小人才”培育成“大人才”。
(1)“小人才观”——能围绕岗位责任制的要求,立足本职岗位、发挥个人专长,干出不错的业绩均为人才。
(2)“大人才观”——能将风帆理念,核心价值观与个人专长有机结合起来,干出不凡业绩,同时推动企业及本领域的发展。
(有德有才破格重用,有德无才培养使用,有才无德限制录用,无德无才坚决不用。)
风帆激励体系:
每一位进入风帆公司的员工,都会按特征为其设置一个合理的职业生涯规划,通过定期和不定期的学习培训(包括外训),鼓励和帮助员工提高和成功。
风帆公司的激励体系是以物质激励为基础,精神激励为辅助,其中设有岗位工资、绩效工资、工作业绩奖、季度“双争奖”、“劳模奖”及职务晋升等。
1、有固定的营业场所;
2、有固定的销售网络和销售队伍;
3、具有良好的社会人际关系和商业信誉;
4、具备一定的投资创业资金;
5、具备法人资格的经营单位或有一定经济能力的自然人;
6、具有一定的商业经验和管理经验;
7、具有向健康产业发展的热情;
8、具有长远的合作意向及良好的商业信誉;
9、具有良好的商圈人际关系。
加盟条件:
1、有固定的营业场所;
2、有固定的销售网络和销售队伍;
3、具有良好的社会人际关系和商业信誉;
4、具备一定的投资创业资金;
5、具备法人资格的经营单位或有一定经济能力的自然人;
6、具有一定的商业经验和管理经验;
7、具有向健康产业发展的热情;
8、具有长远的合作意向及良好的商业信誉;
9、具有良好的商圈人际关系。
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