十年求索，十年践行，广东轻医养一路走来不断更新迭代。从悦泰美、艾功夫到轻医养的变革，从几人、几十人发展到现今几百人，多家门店能够驻扎南粤大地，林立岭南的关键原因便在于卓越的轻医养文化，浸润着每位轻医养人的内心，从上而下深入贯彻，每一家轻医养门店背后所依靠的都是强大的品牌实力与坚持做难而正确的事这一精神内涵。
芸芸众生中，大多都是普通人，终日拼搏奋斗，为的不过是“生存”二字。2010年，苏汝婕选择从小乡村走到大城市，希望带给家人更好的生活，更是想要在大城市激烈的竞争中实现逆袭。
但看着车水马龙的街道，五光十色的霓虹灯，熙熙攘攘的人群，她却感到无从下手。求职受挫，租金高昂，人情淡漠，自己的拮据困潦似乎与大城市的喧闹繁华格格不入。
没有殷实的家境，没有显赫的背景，更没有名校的光环，要想在大城市中留下自己的一席之地，可谓是举步维艰。接连碰壁，屡屡受阻，她心中象征着斗志的焰火也渐渐暗淡。
偶然的机会，苏汝婕经朋友介绍来到了轻医养。采访过程中，她提道：“我在轻医养工作了10年，最大的感触就是老板对于我们员工的栽培，因为我们都是来自农村，没有高学历和好背景，但老板却愿意花费时间、精力去培育我们，让我们能够在大城市里立足，过上有尊严的生活。”
这10年间，她心存感激，永不放弃。从悦泰美的健康管家、顾问一步步晋升成为轻医养万科城店的店长，带领门店创造奇迹。但踏上辉煌的征程必然是荆棘丛生，经营一个门店并没有想象中容易，周边商圈同行多、竞争力大、客户难到店、员工积极主动性不强、铺租高等都是苏店长需要面对的困境。
一个个问题接踵而至，一波波压力席卷而来，万科城店完全陷入了经营低谷期。新老门店的战略方向调整，跟不上公司更新换代的速度，以至于公司甚至提出过是否需要继续经营万科城店的问题。
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