优秀的园长是幼儿园经营成功的重要因素,好的园长,能让幼儿园实现“高收费、快招生”,能让园所的管理有序高效,能让师资团队敬业乐业……但在中国,幼儿园园长“千千万”,高品质幼儿园园长却为数不多。国内幼教领航旗舰——香港跨世纪国际教育集团在帮助近1000家幼儿园实现高品质幼儿园之梦的同时,总结了优秀的园长身上所具备的高情商,园长们可自行对照,自己是否是一名合格的园长:
1、喜欢钻研他人行事的动机
情商高的人对人类行为非常着迷。他们会注意到其他人的肢体语言、方言甚至是脸部微妙的抽搐。因为他们喜欢观察别人,所以也就能明白每个人的独特之处。
2、是热情的领导者,言出必行
情商高的人都知道要言出必行。作为领导者,他们不是站在背后发号施令,而是走在前面做出表率。
3、清楚自己的优势和短板
情商高的人知道,最大的缺陷不能说明你弱势的一面,而最大的优势则可以显示出你强势的一面。他们会充分发挥自己最大的优势,来弥补自身不足。
4、能够平静地面对过去
情商高的人根本没有时间去后悔。他们放下过去,着眼当前。因为他们知道,只有这样才能进步。
5、对未来充满信心
情商高的人并不会因为未来难以预料而心神不宁。他们的生活很快乐,不需要水晶球预测未来。因为对他们来说,生命应当是一次刺激的冒险之旅,而非预先安排的常规生活。
6、能够活在当下,体会当前的每一刻
情商高的人不会简单地“度过”每一天。相反,他们会积极体验每一天每一刻的细腻与微妙。
7、是一个成熟主动的聆听者
情商高的人知道,“听到”和“聆听”是两个截然不同的概念。他们会用提问题的形式重复别人说过的话,确保自己没有遗漏任何信息。
8、知道自己为什么不高兴
情商高的人不会让自己的消极情绪影响自己。他们会主动寻找自己不开心的原因,最重要的是,他们会想办法让自己开心起来。
9、能自如地和朋友以及陌生人交谈
情商高的人从不会不喜欢陌生人。他们不在乎陌生人的年龄、种族、宗教、性别、性取向或者政治立场。因为他们知道,我们都是一样的人,所以对待每个人都一样。
10、在生活和工作上都严守道德标准
无论是在工作还是生活上,情商高的人都会遵循道德标准和原则。他们每一个人的价值观可能会有所不同,但是都会用高标准来要求自己。
11、非常热心助人
情商高的人认为,助人不需要理由。他们会帮老太太拎食品袋,会在晚餐后帮朋友或另一半洗碗;如果他先进门,无论后面是女士还是男士,他都会为他们把住门。
12、能像读一本书一样去了解一个人
情商高的人会关注一个人的手势、表情和肢体语言。他们知道不能仅仅依靠一个人的言语来认识他,因为一个人说的话通常不能变现为他的全部。
13、坚定地追求自己的目标
不论要花费多长的时间,情商高的人都会为成功不断努力。他们愿意面对问题,解决问题。因为,只要不放弃,成功终会如约而至。
14、拥有强大的内心驱动力
情商高的人有长久的内心推动力。他们不去想最后的结果究竟如何,而是享受整个过程。因为,个人的成长并不是源于成功的那一刻,而是源于为成功奋斗的整个过程。
15、在必要的时候敢于说不
情商高的人知道即使是面对好东西,也要把握适度的原则。他们知道自己不可能做到所有事情,所以会优先处理最重要的事。
高情商的修炼是一个永无止境的过程,但系统却足以让你快速成为一名会管理、懂管理的经营者。
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